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東風精鑄六名員工在東風有限員工職業(yè)技能大賽零部件賽區(qū)選拔賽中成功晉級

    2015年度東風有限員工職業(yè)技能大賽于10月份開賽,東風精鑄有六名員工分別參加了數(shù)控車工、機電一體化、班組管理、機加工-品質測量、PPT制作&英語等項目的預賽。劉玉海進入11月11日東風有限技能大賽數(shù)控車工類決賽。

在8月份零部件集團組織的員工職業(yè)技能選拔賽上,我公司選派20名選手參加比賽,經過零部件集團預賽、決賽層層篩選,王領、劉玉海、陳新義、周傳清、劉麗彬、商明六名同志分別代表不同項目晉級了東風有限技能大賽預賽。此次競賽是自公司員工參加零部件集團及以上競賽人數(shù)最多,成績最好的一次結果,后期公司將積極組織優(yōu)秀人員參加此類比賽,從而帶動全員的技能水平提升。

近年來,公司注重各層級人才的培育,為員工提供了職業(yè)生涯發(fā)展和技能激勵通道,通過職稱評定、班組長津貼、項目津貼等方式給予員工技能肯定,在2015年10月份人才高地建設方面又發(fā)布了《東風精密鑄造有限公司工種帶頭人管理辦法》,旨在培養(yǎng)一支思想作風硬、業(yè)務水平高、專業(yè)技術精的工種帶頭人隊伍,以此激發(fā)全體員工職業(yè)素養(yǎng)提升的熱情。公司對人才的培養(yǎng)也通過“師帶徒”、“外部引進”、“對外交流”、“外部培訓”等多渠道多形式開展,并與多個高校組建了互幫互學關系,從而高層次的提升員工技能水平。


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